Interim-jurist vacature
Jurist Arbeidsrecht
Deze vacature is reeds vervuld.Bekijk alle openstaande vacatures
Voor onze opdrachtgever in de Randstad, zoeken wij een arbeidsrecht jurist, voor een periode van 9 maanden, gemiddeld 16 uur per week. Mogelijk wordt de opdracht verlengd.
Functieomschrijving
Voor deze organisatie zoeken wij een stevige senior adviseur die kennis heeft van het arbeidsrecht, en met voorkeur ook van de rechtspositie van ambtenaren. Je gaat deels zelfstandig aan de slag, maar ook het samenwerken met collega’s op de afdeling en in de organisatie gaat jou goed af. Je werkt samen met de adviseurs P&O aan het oplossen van juridische/personele casussen. Nieuwsgierig en binnen de juridische kaders continu op zoek naar andere invalshoeken om zaken pragmatisch op te pakken. Je werkt snel, zonder de zorgvuldigheid uit het oog te verliezen. Tevens zorg je samen met je collega juridische adviseurs van P&O dat we altijd op de hoogte zijn van de laatste stand van zaken op het gebied van rechtspositie en arbeidsvoorwaarden, maar ook dat nieuwe afspraken, wetten en regels op de goede manier geïnterpreteerd en toegepast worden, alsmede op het goede moment en effectief geïmplementeerd.
Mogelijk word je ook ingezet op vraagstukken rond reorganisaties.
Functie-eisen
De opdrachtgever stelt de volgende eisen aan de kandidaat:
- afgeronde opleiding op WO-niveau – arbeidsrecht;
- minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als senior HRM adviseur in de afgelopen 7 jaar;
- minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring bij privatisering en uitplaatsingen van gemeentelijke onderdelen binnen een politiek bestuurlijk krachtenveld;
- competenties: mondeling en schriftelijk communiceren, klantgericht werken, visie uitdragen, abstraherend vermogen, samenwerken, realiteitszin.