Interim-jurist vacature

Coördinator Privacy

Ben jij een coördinator met aantoonbare juridische kennis en ervaring op het gebied van de AVG en andere Europese privacywetgeving
en beschikbaar vanaf 1 februari a.s. voor 36 uur per week? Voor onze directe opdrachtgever in de Randstad zijn wij dan op zoek naar jou! De opdracht is voor een periode van 4 maanden. 

Functieomschrijving

Als Coördinator heb je een breed takenpakket en werk je nauw samen met je collega’s van de afdeling, die bestaat uit 22 medewerkers,  alsmede met collega’s van andere afdelingen van de opdrachtgever.

• Je bent verantwoordelijk voor de werkverdeling van de afdeling en je ziet toe op de correcte afhandeling van de werkzaamheden, waar nodig escaleer je richting het afdelingshoofd.
• Je bent gedeeltelijk verantwoordelijk voor de functionele aansturing, maar je bent niet hiërarchisch leidinggevende, dat is het afdelingshoofd.
• Je stelt managementrapportages op en beleidstukken.
• Je adviseert het afdelingshoofd over de te stellen prioriteiten en kwaliteitsverbeteringen.
• Je neemt deel aan organisatie brede projecten en lever je een bijdrage als projectlid of projectleider.
• Je hebt een uitstekend gevoel voor wat er maatschappelijk speelt.
• Je maakt daarbij actief de verbinding met collega’s van andere afdelingen om gezamenlijk tot een goed resultaat te komen.
• Je bent analytisch sterk, kunt snel en makkelijk schakelen tussen verschillende werkzaamheden, ook onder tijdsdruk, en je bent zorgvuldig, qua organisatie, qua schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid.

Functie-eisen

De opdrachtgever stelt de volgende eisen en wensen aan de kandidaat:

• afgeronde WO-opleiding richting Rechten;
• aantoonbare Coördinerende ervaring of ervaring met het leiden van projecten;
• aantoonbare juridische kennis en ervaring op het gebied van de AVG en andere Europese privacywetgeving;
• relevante werkervaring bij de Rijksoverheid;
• goede computervaardigheden in Microsoft Office;
• vaardig in het coördineren van de uitvoering en het begeleiden van medewerkers. Tevens vaardig in het presenteren van onderzoeksbevindingen in rapporten;
• uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden in zowel het Nederlands als Engels.

Competenties

• analyseren;
• oordeelsvorming;
• overtuigingskracht;
• samenwerken;
• plannen en organiseren;
• creativiteit.