Zoeken

Search
Generic filters
Exact matches only

Interim-jurist vacature

Vastgoed / Uitgifte Adviseur

Deze vacature is reeds vervuld.Bekijk alle openstaande vacatures

Wij zijn op zoek, per 1 juni a.s. een Vastgoed en grondzaken adviseur. Onze opdrachtgever is een middelgrote gemeente in de Randstad. De opdracht heeft een doorlooptijd van 12 maanden en een optie tot 2 x 12 maanden verlenging behoort tot de mogelijkheden. 

Functieomschrijving

Als Uitgifteadviseur Grondzaken lever je een belangrijke bijdrage aan de realisatie van onze ambities op het gebied van stedelijke ontwikkeling. Met nog een grote groeiopgave te gaan in zowel woningbouw als bedrijvigheid geeft dit een mooie uitdaging. Vanuit projecten en programma’s werk je mee aan deze opgave. In deze projecten heeft de gemeente zelf een grondpositie of faciliteert andere eigenaren hierin. Je adviseert  over verwervingen, gronduitgiftes en de bijbehorende financiële en juridische zaken. Daarnaast heb jij een uitvoerende rol bij gronduitgiftes en tenders waarbij de focus ligt op het onderhandelen, het opstellen van overeenkomsten (waar nodig samen met de juristen) en de (notariële) afwikkeling. Ook kan het voorkomen dat je werkt aan de verkoop van gebouwen die eigendom zijn van deze gemeente, waaronder gemeentelijke monumenten, die een nieuwe bestemming krijgen. Je werkt volgens het uitgiftebeleid dat is vastgelegd in de Nota Grondbeleid 2021 en het grondprijzenbeleid en levert hier een bijdrage aan. Je bent in staat om passende residuele grondwaardeberekeningen te maken, taxaties en/of grondaanbiedingen snel te doorgronden en financiële inhoud om te zetten naar onderhandelingsstrategieën. Tegelijkertijd zorg je er met je collega’s voor dat het uitgiftebeleid effectief en doelmatig blijft en zo nodig wordt aangepast. Het is belangrijk dat je niet alleen inhoudelijk de juiste kennis hebt, maar ook goed kunt omgaan met de politiek-bestuurlijke werkelijkheid binnen de gemeente.

  • Adviseren over doelmatig uitgiftebeleid;
  • Het tot stand brengen van grondtransacties door onder meer:
    • Uitvoeren van het uitgiftebeleid, voornamelijk gericht op de realisatie van vastgoedontwikkelingen door derden.
    • Advisering over operationele aangelegenheden  op het gebied van uitgifte van grond en gebouwen aan management en bestuur.
    • Voeren van onderhandelingen over de voorwaarden waaronder uitgifte kan plaatsvinden.
    • het opstellen van uitgiftecontracten, bestuurlijke adviezen en zorgdragen voor de (notariële) afwikkeling.
  • Inhoud geven aan het grondprijsbeleid;
  • Advisering in verschillende fasen van projecten;
  • Houden van benchmarking m.b.t. uitgifte

Functie-eisen

|Onze opdrachtgever stelt de volgende eisen aan de kandidaat:

  • minimaal een afgeronde Hbo bachelor opleiding richting Nederlands Recht;
  • minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen een gemeentelijke organisatie als vastgoedadviseur/uitgifteadviseur;
  • minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding in Juridische richting;
  • minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het opstellen van complexe uitgiftecontracten, anterieure overeenkomsten, bestuurlijke adviezen en zorgdragen voor de notariële afwikkeling (duidelijk weergegeven in het cv middels een toelichting;
  • minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het voeren van onderhandelingen met externe partijen over de voorwaarden waaronder gronduitgifte kan plaatsvinden (duidelijk weergegeven in het cv middels een toelichting);
  • minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met complexe binnenstedelijke gebiedsontwikkelingen met een grote verdichtings- transformatieopgave en versnipperd grondeigendom (duidelijk weergegeven in het cv middels een toelichting);
  • aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het adviseren of organiseren van marktconsultaties of tenders t.a.v. gronduitgifte.

Compententies: 

  • open en stevige persoonlijkheid;
  • gericht op samenwerken met de interne en externe stakeholders;
  • goede verbindende kwaliteiten, lef en buiten de traditionele kaders durven denken;
  • resultaatgericht;
  • integriteit staat hoog in het vaandel, maar ook het besef dat het algemeen belang voorop staat;
  • flexibel wanneer de situatie daarom vraagt maar ook standvastig wanneer dat moet;
  • goede mondelinge vaardigheden, maar ook een goede schrijver van (bestuurlijke) adviezen.
Deel deze pagina:
Print deze pagina: