Interim-jurist vacature

Projectleider Omgevingswet

Wij zoeken een Projectleider Omgevingswet voor deze prachtige groene gemeente in Zuid-Holland. De opdracht heeft een looptijd van 6 maanden met optie tot verlenging en vraagt om een inspanning van 20 uur per week.   

Functieomschrijving

Deze gemeente  werkt hard aan de implementatie van de Omgevingswet en wil per 1 januari 2024 kunnen voldoen aan de wettelijke verplichtingen die de Omgevingswet met zich meebrengt. Er is al veel werk verricht, er is een plan van aanpak vastgesteld, de nieuwe software is geïmplementeerd en aangesloten op het DSO-LV, de gemeenteraad en het college hebben de meeste belangrijke besluiten genomen. Het project bevindt zich in een fase waarin steeds meer medewerkers betrokken raken en steeds meer werkzaamheden in de lijn opgepakt worden. De werkprocessen, opleiding en training, het Omgevingsplan en de interne en externe communicatie hebben prioriteit om klaar te zijn voor invoering op 1 januari 2024. Daarnaast moet er een doorkijk gemaakt worden voor wat er na invoering van de Omgevingswet in de gemeente nog moet gebeuren.

Gezien de brede scope van de Omgevingswet is het dus noodzakelijk dat je een goede samenwerking tussen alle betrokken afdelingen binnen de organisatie tot stand weet te brengen zodat er een goede sfeer ontstaat en je iedereen mee kan krijgen om de opgave te realiseren. Je werkt daarbij samen met de trekkers van de verschillende werkgroepen en stemt af met de regio.

Functie-eisen

Eisen

• een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de Omgevingswet;
• aantoonbare kennis van de WKB (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv);

Wensen

• minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider op het gebied van de omgevingswet;
• minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar in een politiek bestuurlijke omgeving;
• aantoonbare werkervaring met het implementeren van de ICT eisen voor zaakgericht werken volgens de bedoeling van de Omgevingswet;
• aantoonbare werkervaring in het wabo werkveld bij een gemeentelijke organisatie.

Competenties:

• daadkrachtig;
• zeer goede communicatieve vaardigheden (op diverse niveaus);
• analytisch;
• slagvaardig;
• bestuurlijke en organisatiesensitiviteit;
• verbindend;
• enthousiasmeren.