Zoeken

Search
Generic filters
Exact matches only

Interim-jurist vacature

Jurist Omgevingsrecht

Deze vacature is reeds vervuld.Bekijk alle openstaande vacatures

Wij zijn op korte termijn, voor een periode van 12 maanden (met optie tot verlenging), op zoek naar een Jurist Omgevingsrecht voor gemiddeld 32 tot 36 uur per week. Het betreft een opdracht bij een gemeente in het midden van het land.

Functieomschrijving

Team Juridische Zaken en Advies is een onderdeel van Vergunningen Toezicht en Handhaving (VTH). Het team werkt mee in de primaire processen van de afdelingen Vergunningen en Toezicht en Handhaving Bebouwde Omgeving en begeleidt en bewaakt de juridische processen en verleent bijzondere vergunningen. Het team werkt energiek en oplossingsgericht.

Je taken zijn:
Op het gebied van vergunningverlening adviseer je de medewerkers. Daarbij behandel je zelfstandig reacties op aanvragen om vergunningen, stel je weigeringen op en verdedig je de primaire besluiten bij bezwaar. Het gaat hierbij voornamelijk om zowel omgevingsvergunningen als vergunningen in het kader van de Huisvestingswet. Gedurende het proces heb je veelvuldig contact met collega's, met de aanvrager en indieners van reacties. Het uitvoeren van je vak doe je met kennis van actuele jurisprudentie.

Samen met een inspecteur los je onveilige en illegale situaties op. In het proces van toezicht en handhaving verzorg de uitvoering van alle voorkomende juridische werkzaamheden zoals het opstellen van vooraankondigingen, behandelen zienswijzen, opstellen lasten onder dwangsom, bestuursdwang en bestuurlijke boetes. Hierbij gaat het voornamelijk om het omgevingsrecht en de Huisvestingswet. Je verdedigt primaire besluiten bij bezwaar. Je hebt veelvuldig contact met de overtreders. In dit proces werk je vlot en nauw samen met de betrokken inspecteur. Hoewel ieder dossier uniek is, heeft het werk ook een sterk repeterend karakter. 

Functie-eisen

De opdrachtgever stelt de volgende eisen aan de kandidaat:

  • Je hebt tenminste een HBO-opleiding afgerond; 
  • je hebt tenminste 5 jaar werkervaring met het toepassen van de regelgeving vergunningverlening en ook handhaving (knock-out); 
  • je hebt minimaal 5 jaar ervaring bij een grote gemeente (knock-out); 
  • je bent besluitvaardig en denkt en werkt oplossingsgericht; 
  • je bent collegiaal en kan goed samenwerken. 
Deel deze pagina:
Print deze pagina: